02 Assistant(e)s Santé-Nutrition – Ouallam

Contexte

Islamic Relief est une organisation non gouvernementale britannique créée en 1984 pour aider les plus pauvres du monde. Depuis 2005, Islamic Relief travaille au Niger pour contribuer à assurer le rétablissement de la dignité humaine, sans distinction de race, d’origine ethnique ou de religion, à travers des actions menées en collaboration avec des partenaires. Islamic Relief Niger opère actuellement dans les régions de Dosso, Tillabéry et Niamey, où elle apporte un soutien aux plus vulnérables dans divers domaines : agriculture, sécurité alimentaire, santé et nutrition, éducation, microfinance, réponse d’urgence, parrainage d’orphelins et distributions alimentaires pendant les périodes de Ramadan et de Tabaski.

L’Assistant(e) en Santé et Nutrition appuiera la mise en œuvre efficace des activités du projet liées à la santé maternelle, néonatale et infantile (SMNI), à la nutrition, à la Prise en Charge Communautaire de la Malnutrition Aiguë (PCMA/CMAM), à la nutrition communautaire, aux FARN, aux systèmes de référence en santé et nutrition, ainsi qu’au renforcement des capacités des agents de santé et des Agents de Santé Communautaire (ASC).

Le/la titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec les formations sanitaires, les autorités sanitaires du district, les ASC, les leaders communautaires, les groupes FARN, les Agents Communautaires de Santé et de Nutrition (CHAT) ainsi que les autres membres de l’équipe du projet, afin d’améliorer l’accès aux services intégrés de santé et de nutrition et leur qualité. Il/elle contribuera également à l’identification des insuffisances dans l’offre de services, au renforcement des systèmes de référence, à la promotion des bonnes pratiques d’alimentation du nourrisson et du jeune enfant, à la détection précoce de la malnutrition, et à la mise en œuvre d’interventions de santé et de nutrition inclusives, sensibles au genre, tenant compte de la protection et accessibles aux groupes vulnérables.

Missions et responsabilités

• Soutenir la mise en œuvre des activités de santé et de nutrition dans les communes de Ouallam et de Simiri ;
• Appuyer l’évaluation des formations sanitaires, la supervision et l’amélioration de la qualité des services de santé et de nutrition ;
• Assister les agents de santé et les ASC dans le dépistage nutritionnel, l’identification des cas, l’orientation et le suivi des bénéficiaires ;
• Mettre en place et appuyer les groupes FARN, notamment à travers l’éducation nutritionnelle, les démonstrations culinaires, la promotion de la nutrition maternelle et les bonnes pratiques ANJE/IYCF ;
• Organiser et appuyer les activités de mobilisation communautaire et de sensibilisation sur la santé, la nutrition, l’hygiène et les services disponibles ;
• Favoriser les formations, le coaching et le renforcement des capacités des agents de santé, des ASC et des volontaires communautaires ;
• Collecter, vérifier, analyser et rapporter les données relatives à la santé et à la nutrition ;
• Suivre les progrès de la mise en œuvre, identifier les lacunes et les difficultés, et appuyer la mise en œuvre des actions correctives ;
• Veiller à l’intégration du genre, de la protection, de la sauvegarde, de l’inclusion des personnes handicapées et de la redevabilité dans toutes les activités ;
• Coordonner avec les formations sanitaires, les autorités sanitaires du district, les ASC, les structures communautaires et les autres équipes du projet ;
• Contribuer aux activités de MEAL (Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage), aux évaluations, à la capitalisation, à la documentation des réussites et aux rapports destinés aux bailleurs ;
• Veiller à ce que toutes les activités soient conformes aux politiques et normes d’Islamic Relief, aux exigences du Gouvernement du Niger, aux exigences des bailleurs et aux normes techniques pertinentes ;
• Respecter pleinement les politiques et procédures d’Islamic Relief, notamment celles relatives à la sauvegarde, à la prévention de l’exploitation et des abus sexuels (PSEA), à la protection de l’enfant, au Code de conduite, à la prévention de la fraude ainsi qu’à la santé et à la sécurité ;
• Maintenir des limites professionnelles appropriées dans ses relations avec les bénéficiaires et les membres de la communauté ;
• Veiller à ce que les bénéficiaires soient traités avec dignité, respect et confidentialité, sans discrimination ;
• Signaler toute préoccupation liée à la sauvegarde à travers les mécanismes établis par l’organisation ;
• Appuyer la sensibilisation des communautés sur les mécanismes de retour d’information, de plaintes et de réclamations ;
• Veiller à ce que les retours des communautés soient pris en compte dans la mise en œuvre et l’amélioration des activités ;
• Exécuter toute autre tâche pertinente confiée par le/la Coordinateur(trice) du Projet ou la direction habilitée.

Profil recherché

• Diplôme de niveau Licence/Bac+3 minimum en Nutrition, Santé Publique, Sciences Infirmières, Sage-femme ou domaine pertinent lié à la santé ;
• Une certification professionnelle ou formation complémentaire en nutrition et/ou santé communautaire constitue un atout ;
• Au moins 5 à 6 ans d’expérience professionnelle pertinente en santé, nutrition, santé publique ou programmes communautaires ;
• Expérience pratique en dépistage nutritionnel, PCMA/CMAM, ANJE/IYCF, SMNI/MNCH, mobilisation communautaire et systèmes de référence ;
• Expérience de travail avec les formations sanitaires, les ASC, les volontaires communautaires et les autorités sanitaires gouvernementales ;
• Une expérience dans la mise en œuvre de programmes humanitaires ou de développement est fortement souhaitée ;
• Une expérience avec les FARN ou d’autres approches similaires de nutrition communautaire constitue un atout ;
• Une expérience de travail dans des environnements fragiles, à accès limité, en situation d’insécurité ou dans des zones reculées constitue un atout ;
• Bonne connaissance des programmes de santé maternelle, néonatale et infantile, de la PCMA/CMAM et de l’ANJE/IYCF ;
• Solides compétences en mobilisation, communication communautaire, formation et encadrement des ASC et volontaires ;
• Bonnes compétences en collecte, analyse, documentation et rapportage des données ;
• Bonne compréhension des questions de protection, sauvegarde, genre et inclusion des personnes handicapées ;
• Capacité à travailler de manière autonome, en équipe multidisciplinaire et dans des environnements opérationnels difficiles ;
• Bonne maîtrise de l’outil informatique, notamment Word et Excel ;
• Bonne maîtrise du français et de l’anglais, et exigence de la maîtrise des langues locales pertinentes ;
• Montrer une bonne compréhension et empathie avec les valeurs et les principes islamiques, ainsi qu’un engagement envers la vision et la mission d’IRW.

Conditions et avantages

• Grade salarial : Selon la grille de l’ONG ;
• Durée du contrat : 1 an (CDD renouvelable selon les performances) ;
• Disponibilité : Immédiate ;
• Type de poste : Temps plein ;
• Localisation : Bureaux terrain de Ouallam.

Dossier de candidature

• Un CV récent ;
• Les coordonnées (email et téléphone) de trois références (Responsable RH, superviseur, etc.) ;
• Une lettre de motivation avec contact téléphonique et adresse courriel ;
• Une copie de la pièce d’identité. (D’autres documents seront demandés ultérieurement).

Comment postuler

Les candidatures (CV, références, lettre de motivation, copie de pièce d’identité) doivent être envoyées par email à l’adresse : [email protected]

Mention obligatoire à indiquer dans l’objet : « ASSISTANTE SANTE_NUTRITION OUALLAM »

Date limite : Au plus tard le 09/10/2026 à 13h00.

Islamic Relief Worldwide Niger garantit l’égalité des chances à tous. Les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap sont vivement accueillies. Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.