Le Togo prépare un système national pour certifier les formations courtes. L’objectif consiste à faciliter la reconnaissance des compétences par les employeurs locaux.
Depuis 2021, trois mille personnes ont suivi ces cursus éducatifs. Selon le ministère de l’Éducation nationale, quatre-vingt pour cent des participants ont obtenu un poste.
Un atelier officiel s’est tenu le 29 octobre 2026 à Lomé. Des fonctionnaires, des patrons, des formateurs et des bailleurs ont validé les textes réglementaires.
Cinq outils techniques composent ce nouveau dispositif de validation. Il intègre un processus, un modèle, un guide d’évaluation, un manuel et un référentiel.
Les jeunes, les femmes et les populations fragiles constituent les cibles prioritaires. La coopération allemande, l’OIF et le FNAFPP soutiennent ce projet pédagogique.
Un schéma directeur a reçu l’approbation gouvernementale en mai 2026. Ce plan fixe les orientations officielles pour l’horizon 2035.
Cette structuration répond aux difficultés d’insertion rencontrées par les diplômés. Une enquête menée en juin 2025 recensait quarante-six pour cent de jeunes chômeurs.
Le programme officiel intègre cette mesure pour valoriser les qualifications professionnelles. Le pays poursuit parallèlement des transformations économiques globales.
Plusieurs réformes améliorent le climat des affaires depuis plusieurs années. Les autorités simplifient les procédures de création d’entreprise et de commerce.
Les services liés aux permis de construire connaissent aussi des modifications. Le raccordement à l’électricité et l’eau bénéficie de simplifications similaires.
Le gouvernement modernise enfin la commande publique et la fiscalité locale.
