L’essentiel de l’offre
- Poste : Financial Inclusion Officer
- Employeur : Blue Ventures
- Lieu : Dakar, Sine Saloum ou Casamance, avec déplacements nationaux significatifs
- Contrat : CDI / Deux ans (avec possibilité de prolongation) – Temps plein
- Date limite : 3 November 2026
- Niveau requis : Non spécifié dans l’offre
Contexte
Blue Ventures connects coastal communities restoring the ocean, providing the resources and partnerships they need to unlock their power and turn local action into global impact. We link communities with allies, knowledge and influence to create unstoppable waves of change. Together, we’re placing communities at the centre of solutions to sustain fisheries, manage ecosystems and redefine how the world protects the ocean. The Financial Inclusion Officer will support the delivery of Blue Ventures’ Financial Inclusion programme in Senegal and The Gambia, working closely with partners and coastal communities to strengthen financial resilience and improve household livelihoods. Reporting to the West Africa Head of Technical Capacity, this is a full-time role based in Senegal.
Missions et responsabilités
- Developing, adapting, and implementing practical tools, guidelines, training materials, and approaches related to financial literacy, VSLA management, savings and loans, business development, and income-generating activities.
- Providing technical support, training, mentoring, and peer-learning opportunities to partners and communities.
- Contributing to knowledge development and sharing of good practices.
- Supporting data collection and analysis.
- Helping integrate financial inclusion and sustainable livelihood approaches into broader fisheries management and conservation programmes.
- Collaborating with local partners, communities, and Blue Ventures’ international teams.
- Undertaking significant national travel.
Profil recherché
- Expérience avérée dans l’inclusion financière, la gestion de VSLA, l’épargne et le crédit, le développement commercial et les activités génératrices de revenus.
- Capacité à concevoir, adapter et mettre en œuvre des outils pratiques, des lignes directrices et du matériel de formation.
- Compétences en matière de support technique, de formation, de mentorat et d’animation d’opportunités d’apprentissage par les pairs auprès des partenaires et des communautés.
- Aptitude à contribuer au développement des connaissances et au partage des bonnes pratiques.
- Capacité à soutenir la collecte et l’analyse de données.
- Expérience dans l’intégration d’approches d’inclusion financière et de moyens de subsistance durables dans des programmes plus larges de gestion des pêches et de conservation.
- Disponibilité pour des déplacements nationaux fréquents.
- Capacité à collaborer efficacement avec des partenaires locaux, des communautés et des équipes internationales.
Conditions et avantages
- Contrat : Two years (with the possibility of extension thereafter)
- Volume horaire : Full-time
- Date de prise de fonction : 1 December 2026
- Rémunération : Circa XOF 8,988,369 – 10,691,433 gross annually
- Rattachement hiérarchique : Head of Technical Capacity for West Africa
Dossier de candidature
L’offre ne détaille pas de pièces spécifiques à fournir en dehors de la procédure de candidature en ligne.
Comment postuler
To submit your application for this role, please click here. Date limite pour les candidatures : 3 November 2026.
