Collaborateur·trice Marketing et Transformation Durable – 7 octobre 2026

Contexte

Fondée en 1961, SUCO est un organisme canadien de coopération internationale qui réalise des projets de développement durable visant à renforcer l’autonomie des personnes, des organisations et des collectivités dans des pays du Sud. Ce mandat s’inscrit au sein de l’Association pour le Développement des Initiatives Locales au Togo (ADIL-TOGO), fondée en 2006 à Kpalimé, dans le cadre du Projet d’Appui à la Production durable du gingembre et à l’Autonomisation économique des femmes productrices, financé par le Ministère des Relations Internationales et de la Francophonie via le Programme Québec Sans Frontière (QSF).

Missions et responsabilités

Sous la supervision de la représentation pays de SUCO et en collaboration avec le partenaire, le ou la collaborateur·trice accompagnera l’équipe de projet et les groupements de femmes bénéficiaires. Rôles spécifiques principaux :

• Concevoir et animer des ateliers de formation pratiques et participatifs sur les bases du marketing et les techniques de vente.
• Appuyer l’accompagnement des femmes dans le calcul des coûts de production et la définition de prix de vente équitables.
• Appuyer l’organisation interne des coopératives pour la gestion des stocks, le suivi des commandes et la relation avec les clients.
• Identifier, sélectionner et vulgariser des plateformes digitales simples et inclusives (catalogues WhatsApp Business, messageries vocales, applications et outils de paiement mobile, registres de vente simplifiés).
• Appuyer l’accompagnement des femmes dans la prise en main de ces technologies en créant des tutoriels imagés ou audios.
• Collaborer à l’élaboration d’une stratégie marketing et d’une image de marque axée sur l’agroécologie, la transformation artisanale propre, le leadership féminin et l’impact social.
• Collaborer avec les coopératives pour améliorer le conditionnement, l’emballage (packaging), l’étiquetage et la présentation générale des sous-produits en privilégiant des emballages durables.
• Co-réaliser des actions de prospection sur le terrain auprès des acheteurs potentiels.

Rôles spécifiques secondaires (Optimisation écologique et économie circulaire) :

• Sensibiliser les femmes à l’optimisation des ressources (eau, énergie bois ou solaire) lors des étapes de lavage, séchage et cuisson du gingembre.
• Identifier des opportunités de valorisation des sous-produits et résidus de pressage pour tendre vers le « zéro déchet ».

Autres responsabilités :

• S’assurer que les politiques de SUCO en matière d’égalité femmes-hommes et de protection de l’environnement soient intégrées de façon transversale.
• Rédiger les rapports et documents exigés dans le cadre du mandat.
• Participer au rayonnement des efforts de développement international du Canada et du Québec, ainsi qu’aux initiatives d’éducation à la citoyenneté mondiale.

Profil recherché

Qualifications spécifiques :

• Diplôme universitaire ou Formation Spécialisée en marketing responsable / Green Marketing, Éco-conception, Agroalimentaire durable, Économie Sociale et Solidaire (ESS), Développement Rural ou pertinent.
• Expérience pratique du travail de terrain en milieu rural, idéalement dans l’accompagnement de coopératives agricoles ou groupements de femmes.
• Expérience avérée dans la valorisation de produits transformés selon des critères écologiques, de circuits courts ou de commerce équitable.
• Maîtrise des applications mobiles grand public (WhatsApp Business, Mobile Money) et capacité à vulgariser la technologie auprès d’un public peu alphabétisé.
• Excellentes compétences en méthodes participatives et facilitation de groupes.
• Maîtrise du français.

Qualifications générales :

• Compétences en animation de groupes et bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse en français.
• Excellentes compétences en résolution de problèmes, bonne capacité d’analyse et de jugement.
• Faire preuve de beaucoup d’autonomie et d’initiative.
• Volonté pour incorporer une approche d’égalité entre les femmes et les hommes et de protection de l’environnement.
• Excellentes compétences interpersonnelles, de travail d’équipe, de communication interculturelle et en environnement multidisciplinaire.
• Capacités à planifier son travail avec des échéances serrées et à faire preuve de proactivité.

Atouts :

• Expérience antérieure en coopération internationale.
• Expérience antérieure en commercialisation, marketing et/ou transformation durable.
• Connaissance du pays or de la région.

Exigences obligatoires :

• Posséder la nationalité canadienne ou le statut de résident permanent.
• Être couverts par le régime d’assurance maladie de leur province (RAMQ au Québec) ou posséder une assurance santé privée.
• Être en bonne santé physique et mentale (certificats médicaux requis).

Conditions et avantages

• Une allocation de subsistance versée mensuellement pour couvrir les dépenses essentielles, ajustée selon le coût de la vie.
• Une prime d’installation en début de mandat.
• Une allocation mensuelle pour le logement et un appui dans sa recherche.
• Un billet d’avion aller-retour au début et à la fin du contrat.
• Une assurance santé d’urgence.
• 1,66 jour de vacances par mois travaillé.
• Une formation pré-départ, un encadrement continu sur le terrain, des formations complémentaires et un bilan au retour.

Dossier de candidature

• Lettre de motivation
• Curriculum vitae

Comment postuler

Faites parvenir votre dossier en remplissant le formulaire en ligne sur le site de SUCO. Pour toute question, communiquez par courriel avec l’équipe de recrutement à : [email protected]. Date limite de dépôt : 31 octobre 2026. Référence : QSF_Togo.