L’essentiel de l’offre
- Poste : Junior Project Manager – Sustainable Development & Social Impact
- Employeur : L’Oréal Groupe (La Roche-Posay)
- Lieu : Île-de-France, France (Clichy / Levallois-Perret)
- Contrat : Alternance de 12 mois
- Date limite : Non spécifiée (Candidature en ligne)
- Niveau requis : Étudiant(e) en Master (école d’ingénieurs, de commerce ou université)
Contexte
L’Oréal propose une alternance de 12 mois en développement durable avec La Roche-Posay, offrant à un(e) étudiant(e) en Master une opportunité d’acquérir une expérience pratique en développement durable, responsabilité sociétale des entreprises (RSE), philanthropie et impact social. Basée dans la région Île-de-France, l’alternance doit se dérouler de janvier à décembre 2027. L’alternant(e) retenu(e) rejoindra l’équipe de La Roche-Posay en tant que Junior Project Manager – Sustainable Development & Social Impact, contribuant aux initiatives environnementales et sociales tout en collaborant avec les équipes de L’Oréal Dermatological Beauty et des partenaires externes.
La Roche-Posay est une marque de dermo-cosmétique de premier plan au sein de la division Dermatological Beauty de L’Oréal. Son approche repose sur le principe que la santé est au cœur du futur de la beauté, la recherche scientifique guidant ses solutions de soins de la peau et ses engagements plus larges en matière de responsabilité sociale et environnementale.
L’alternance offre une exposition pratique à trois domaines interconnectés : la Fondation La Roche-Posay, le développement durable et l’impact social de la marque. Le poste convient particulièrement aux étudiants souhaitant bâtir une carrière au carrefour de la durabilité, de la responsabilité d’entreprise, de la communication, de la gestion de projet et de l’impact social.
Missions et responsabilités
L’alternant(e) contribuera à des projets dans plusieurs domaines :
Fondation La Roche-Posay
- Soutenir le développement et la mise en œuvre de programmes philanthropiques.
- Aider à communiquer sur les initiatives de la Fondation en interne et en externe.
- Contribuer aux activités destinées à accroître la portée et l’impact des programmes philanthropiques.
Développement durable
L’alternant(e) soutiendra la transformation environnementale et durable de La Roche-Posay en :
- Contribuant aux initiatives de développement durable.
- Aidant à piloter et coordonner des projets environnementaux sélectionnés.
- Développant du contenu et des supports de campagne.
- Soutenant les communications internes et externes mettant en valeur les réalisations et engagements en matière de durabilité.
Cause de marque et impact social
L’alternant(e) contribuera également aux programmes axés sur l’oncologie et le soutien aux patients atteints de cancer. Les responsabilités pourront inclure :
- Soutenir le développement de programmes à impact social.
- Piloter des initiatives sociales spécifiques.
- Développer des supports de communication et de campagne.
- Aider à communiquer sur les programmes sociaux et les réalisations de la marque.
L’alternant(e) apportera en outre un soutien quotidien à l’équipe Développement Durable, Cause de Marque et Fondation Philanthropique.
Apprentissage et développement professionnel
L’alternance offre l’opportunité de développer une large compréhension de la durabilité d’entreprise et de l’impact social au sein d’une grande entreprise internationale de beauté. Le/la candidat(e) retenu(e) collaborera avec les équipes de La Roche-Posay, L’Oréal Dermatological Beauty, des ONG, des associations et d’autres parties prenantes externes. Le poste offrira également une exposition aux équipes travaillant en marketing, communication, recherche et innovation, et développement durable.
À travers cet environnement transversal, l’alternant(e) pourra développer des compétences pratiques en coordination de projets, initiatives de développement durable, communication, engagement des parties prenantes, analyse de données et mise en œuvre de programmes à impact social. L’Oréal offre également un accès à sa plateforme My Learning, permettant aux alternants de développer des compétences professionnelles et techniques supplémentaires.
Profil recherché
Les candidats doivent répondre aux critères suivants :
- Être actuellement inscrit(e) en Master dans une école d’ingénieurs, une école de commerce ou une université.
- Rechercher une alternance de 12 mois de janvier 2027 à décembre 2027.
- Avoir un intérêt marqué pour la responsabilité sociétale des entreprises, le développement durable, la responsabilité sociale et/ou la philanthropie.
- Faire preuve de curiosité pour les marques, l’environnement des entreprises et les enjeux sociétaux.
- Posséder de solides compétences en communication écrite, orale et interpersonnelle.
- Avoir des capacités d’analyse de données.
- Faire preuve de créativité, d’initiative, d’autonomie et d’un esprit entrepreneurial.
- Être orienté(e) vers les résultats et attentif(ve) aux détails.
- Être à l’aise dans un environnement anglophone.
- Avoir une excellente maîtrise de l’anglais ; la maîtrise du français est fortement souhaitée.
Les candidats doivent démontrer un intérêt pour un travail significatif en matière de durabilité et d’impact social, plutôt que de simplement chercher une expérience générale en entreprise.
Conditions et avantages
L’alternance offre une rémunération mensuelle de 1 700 €.
Les avantages supplémentaires incluent :
- Une prise en charge à 75 % des frais de transport en commun.
- Un jour de télétravail par semaine.
- Un jour de congé payé par mois.
- L’accès à la plateforme d’apprentissage L’Oréal Learning Platform.
- Des prix préférentiels via la boutique en ligne interne de L’Oréal.
- Des opportunités de ventes privées « Friends and Family ».
- L’accès à des installations et services tels que des salles de sport et des services de conciergerie, selon le campus.
Le poste est conçu comme une expérience professionnelle formatrice, combinant responsabilité, défis pratiques, opportunités d’apprentissage et exposition à un environnement d’entreprise international. L’Oréal indique également qu’environ 70 % de ses postes de débutants sont pourvus par d’anciens stagiaires et alternants, soulignant la valeur de carrière potentielle d’une expérience au sein du Groupe.
Dossier de candidature
Le processus de sélection comprend deux étapes principales :
- Entretien avec un recruteur – 30 minutes : l’entretien initial offre l’opportunité aux candidats de se présenter et de discuter de l’alternance et du Groupe L’Oréal.
- Entretien avec le manager potentiel – 45 minutes : la seconde discussion se concentre plus spécifiquement sur les responsabilités, les missions et les attentes du poste.
Les candidats doivent donc se préparer à démontrer leur intérêt pour la durabilité, l’impact social, la philanthropie et la marque La Roche-Posay, ainsi que leur capacité à contribuer à des projets dans un environnement collaboratif.
Comment postuler
Le poste d’alternant(e) en développement durable La Roche-Posay est basé dans la région Île-de-France, la fiche de poste identifiant Clichy et la description du rôle faisant référence à Levallois-Perret. L’alternance est à temps plein et débute en janvier 2027 pour une durée de 12 mois jusqu’en décembre 2027.
Les candidats intéressés doivent soumettre leur candidature via la plateforme de carrières officielle de L’Oréal. Les candidats doivent noter que L’Oréal autorise les candidats à postuler à un maximum de trois offres d’emploi sur une période glissante de 30 jours. Les candidatures ne peuvent pas être retirées après soumission, et il est conseillé aux candidats de sélectionner soigneusement les postes qui correspondent à leurs qualifications et à leurs intérêts professionnels.
Référence / Informations clés :
- Organisation : L’Oréal Groupe
- Marque : La Roche-Posay
- Poste : Junior Project Manager – Sustainable Development & Social Impact
- Type d’opportunité : Alternance
- Durée : 12 mois
- Date de début : Janvier 2027
- Date de fin : Décembre 2027
- Lieu : Île-de-France, France
- Modalités de travail : Temps plein, avec un jour de télétravail par semaine
- Formation : Étudiant(e) en Master
- Rémunération mensuelle : 1 700 €
- Avantage transport : 75 % des frais de transport en commun pris en charge
- Congés : Un jour de congé payé par mois
- Domaines d’expérience : Durabilité, RSE, philanthropie, impact social, communication et gestion de projet
- Anglais : Obligatoire
- Français : Fortement souhaité
- Candidature : Via la plateforme de carrières L’Oréal

