Responsable Logistique et Approvisionnement – RCA

Publiée le

29 septembre 2026

L’essentiel de l’offre

Poste : Responsable de la logistique et de l’approvisionnement (Code : SR-46-10280)
Employeur : INTERSOS
Lieu : Bangui, avec déplacements sur les zones opérationnelles, République centrafricaine (RCA)
Contrat : Non-family duty station, 4 mois, renouvelable
Date limite : 07/10/2026
Niveau requis : Diplôme d’études secondaires et techniques ou diplôme universitaire technique (ingénieur de préférence)

Contexte

La République centrafricaine est confrontée depuis plus de deux décennies à des crises complexes et récurrentes, caractérisées par des dynamiques sécuritaires, sanitaires et climatiques. Bien que des évolutions positives soient observées dans certaines zones, la situation reste fragile, avec des poches d’insécurité persistantes sur certains axes et localités, affectant l’accès aux services essentiels et les conditions de vie des populations. Par ailleurs, le pays fait face à des chocs humanitaires récurrents, notamment des épidémies (dont le choléra), ainsi que des aléas climatiques tels que les inondations, qui aggravent la vulnérabilité des communautés. Dans ce contexte, les besoins humanitaires demeurent élevés, en particulier dans les secteurs de l’accès à l’eau, de l’assainissement, de la santé et de la protection.

INTERSOS est présent en RCA depuis 2014 et met en œuvre des interventions humanitaires visant à répondre aux besoins des populations affectées, dans le respect des principes d’humanité, de neutralité, d’impartialité et d’indépendance. L’organisation dispose d’un bureau de coordination à Bangui et d’une présence opérationnelle dans plusieurs préfectures, notamment la Kémo, Bamingui-Bangoran, Nana-Gribizi, Haute-Kotto, Ouham et Ouham-Pendé.

Missions et responsabilités

Objectif général du poste

Planifier, coordonner et surveiller toutes les activités liées à la logistique dans le projet ou la capitale, et fournir un soutien aux activités, conformément aux protocoles et aux normes d’INTERSOS, afin d’assurer un déroulement optimal des activités logistiques.
Être responsable de la planification, de la mise en œuvre, du suivi et de la gestion corrects des activités et des sections de la chaîne d’approvisionnement (traitement des commandes, approvisionnement, entrepôt, transport et douanes), conformément aux protocoles, normes et procédures d’INTERSOS, afin de contribuer au bon déroulement de la mission.
En l’absence du Coordinateur de la logistique et de l’approvisionnement (LSC), le Responsable de la logistique et de l’approvisionnement (CLM) assume provisoirement certaines de ses responsabilités et tâches, en mettant l’accent sur les tâches de coordination.

Principales responsabilités et tâches

Coordination et soutien : Assister le LSC dans la définition et le suivi des activités logistiques dans les projets ou les immobilisations ; assurer la référence technique pour toutes les questions logistiques/techniques ; participer à l’élaboration des rapports mensuels ; assurer et surveiller la mise en œuvre des activités logistiques/techniques (construction, transport, communications, WASH, véhicules, infrastructures) ; participer activement à la définition et au suivi de la planification et des budgets annuels ; gérer les sections d’approvisionnement au niveau de la coordination ; définir les activités de gestion de l’entrepôt et des stocks.
Gestion de l’information logistique : S’assurer que les données remontées dans le logiciel INTERSOS Logistics (IMP) par les Field Logistics Officers sont correctement utilisées et exactes ; assurer la formation du personnel ; s’assurer que les données déclarées dans le système de gestion des stocks (SGI) sont correctes.
Gestion de la chaîne d’approvisionnement : Définir, surveiller et évaluer la mise en œuvre des stratégies globales d’approvisionnement (respect des politiques INTERSOS et des bailleurs, plan d’approvisionnement en ligne PGI, gestion des demandes d’achats dans IMP, stabilisation des activités d’urgence, validation des tiers, rédaction des appels d’offres, mise à jour de la liste des fournisseurs pré-qualifiés, application des SOP 37, 38 et 39) ; superviser les activités quotidiennes et les stocks médicaux/logistiques ; planifier les processus d’approvisionnement international avec l’OSG ; assurer la gestion physique et administrative des entrepôts et la sûreté des biens.
Gestion des transports : Appliquer le modèle de gestion de flotte INTERSOS, les protocoles de sécurité des mouvements et le manuel d’identité de la marque ; surveiller la consommation de carburant, les carnets de bord et d’entretien ; soutenir les bases pour la circulation des marchandises.
Gestion des installations et des communications : Soutenir l’installation et l’entretien des bureaux et maisons d’hôtes selon les normes de sécurité ; veiller à ce que les installations disposent des infrastructures informatiques et de communication appropriées (téléphones satellites, radios HF/VHF, ordinateurs) et former le personnel.
Gestion d’actifs : Soutenir l’achat, l’utilisation et la maintenance des actifs informatiques et de bureau documentés dans IMP avec des numéros uniques ; superviser la vérification trimestrielle des immobilisations.
Gestion des ressources humaines : Participer aux processus RH (recrutement, formation, briefing/débriefing, évaluation) du personnel logistique ; évaluer la charge de travail et proposer un redimensionnement si nécessaire.
Sécurité appliquée : Définir et suivre les aspects techniques de la politique de réduction des risques, transport, communication et protection ; préparer les plans d’évacuation et de contingence ; assurer le suivi quotidien de l’application des règles de sécurité.
Généralités : Effectuer toute autre tâche spécifique selon le supérieur hiérarchique ; assumer temporairement les tâches du LSC en son absence.

Profil recherché

Éducation : Diplôme d’études secondaires et techniques essentielles, ou diplôme universitaire technique, de préférence en tant qu’ingénieur.
Expérience professionnelle : Essentielle : au moins 2 ans d’expérience dans des activités liées à la logistique. Souhaitable : expérience au sein des services logistiques d’ONG et dans des pays en développement.
Exigences professionnelles : Connaissances essentielles en informatique (Word, Excel et Internet).
Langues : Langue de la mission essentielle, langue de travail locale souhaitable.
Exigences personnelles : Compétences en planification, organisation et respect des délais ; sens de l’initiative et du service ; leadership et gestion des personnes ; aptitude au travail d’équipe et communication ; compétences en négociation et réseautage ; intégrité et transparence élevées ; engagement envers les principes d’INTERSOS.

Conditions et avantages

Salary grid : 09 — €3,172 to €3,577 monthly gross
Accommodation : Pris en charge selon les modalités de la mission
Annual leave : 2.5 days per month
Installation costs : Not applicable
School fees : Selon politique en vigueur
R&R (Rest and Recuperation) : Période régulière et obligatoire de R&R accordée pour les duty stations difficiles afin de protéger la santé, le bien-être et assurer la performance optimale.