L’ONG ANVA recrute des Personnes Ressources (F/H)

Contexte

L’Association Nouveau Visage pour l’Afrique (ANVA) est une ONG intervenant dans les domaines de l’éducation, la protection, la santé, l’agroécologie, l’autonomisation des filles et des femmes, etc. Son siège social est basé à Dapaong. En avril 2026, ANVA a signé un partenariat avec le Programme Alimentaire Mondial (PAM) pour la mise en œuvre du projet « Autonomisation des femmes dans la chaîne de valeur agroalimentaire à petite échelle dans le cadre du Home Grown School Feeding ». Le projet est un paquet intégré de composantes avec plusieurs activités visant à améliorer l’état nutritionnel des enfants à l’école et le renforcement des capacités des femmes dans la chaîne de valeur agroalimentaire à petite échelle. C’est dans cette optique qu’ANVA recrute des personnes ressources sur les différentes thématiques suivantes : Gestion en marketing et contractualisation, connexion de leurs organisations aux cantines scolaires et leur mise en lien avec des réseaux régionaux pour la vente de leurs produits ; Autopromotion, gestion entrepreneuriale, mobilisation de l’épargne informelle, gestion financière de base et leadership féminin ; Transformation, conservation, hygiène et nutrition des aliments. Les ateliers se dérouleront dans les communes de Tandjoaré 1 & 2 et de Cinkassé 1 & 2.

Missions et responsabilités

• Thématique 1 : Formation des femmes en marketing et contractualisation, connexion de leurs organisations aux cantines scolaires et mise en lien avec des réseaux régionaux pour la vente de leurs produits. Objectif : renforcer les capacités sur le marketing et la contractualisation, développer 2 modules (marketing des produits agricoles transformés pour l’alimentation scolaire et le marché local ; contractualisation et réseautage). Résultats attendus : capacités en marketing des produits agricoles transformés et en contractualisation/réseautage renforcées.
• Thématique 2 : Renforcement des capacités des femmes en coopératives en autopromotion, gestion entrepreneuriale, mobilisation de l’épargne informelle, gestion financière de base et leadership féminin. Objectif : renforcer les capacités en autopromotion, gestion entrepreneuriale, mobilisation de l’épargne informelle, gestion financière de base et leadership féminin à travers 3 modules (gestion entrepreneuriale ; leadership féminin et bonne gouvernance ; gestion administrative et gestion financière). Résultats attendus : capacités renforcées en gestion entrepreneuriale, leadership féminin et bonne gouvernance, ainsi qu’en gestion administrative et financière vertueuse.
• Thématique 3 : Renforcement des capacités des femmes sur les bonnes pratiques de transformation, conservation, hygiène et nutrition. Objectif : renforcer les capacités sur les bonnes pratiques, développer 2 modules (techniques de transformation et de conservation des produits – soja, arachide, riz, karité, néré ; mesures d’hygiène et qualité des aliments). Résultats attendus : capacités en techniques de transformation/conservation et en mesures d’hygiène/qualité des aliments renforcées.
• Méthodologie et livrables : Animation de 4 ateliers au total (3 sessions dans la Préfecture de Tandjoaré et 1 session dans la Préfecture de Cinkassé) regroupant les trois premiers responsables des comités de gestion des coopératives (Présidente, Secrétaire, Trésorière) pour des sessions de 2 jours. Fournir un rapport détaillé de chaque session de formation en version électronique et deux copies physiques.

Profil recherché

• Thématique 1 : Compétences, capacités et qualifications en marketing, contractualisation et réseautage, avec des connaissances avérées en promotion des organisations paysannes et le marché des produits agricoles et transformés.
• Thématique 2 : Qualifications de comptable et connaissances en leadership féminin, minimum de 5 ans d’expérience dans l’encadrement de la gestion financière des coopératives, organisations paysannes ou faîtières. Avoir conduit au moins 2 missions similaires.
• Thématique 3 : Compétences, capacités et qualifications en transformation des produits agricoles, avec des connaissances avérées en hygiène et nutrition. Expériences exigées en transformation du soja, de l’arachide, du néré, du riz et des noix de karité.
• Exigence linguistique : Parler couramment les langues locales des localités concernées.

Conditions et avantages

Prestation de services dans le cadre du projet d’autonomisation des femmes porté par l’ONG ANVA et le PAM.

Dossier de candidature

• La compréhension des termes de référence selon la personne ressource
• La méthodologie proposée pour la conduite des ateliers
• Le contenu de chaque module
• La présentation de la personne ressource avec ses expériences professionnelles en conduite de sessions similaires (joindre le CV)
• Le programme de conduite des ateliers
• Une offre financière présentée en une copie originale + trois (03) copies

Comment postuler

La date limite de dépôt de l’offre est fixée au 24 septembre 2026 au plus tard à 12 h 00, sous pli fermé :

• Au siège de l’ONG ANVA, situé à Dapaong, quartier Nassablé, en face de l’Église Saint Paul, portant la mention « Préciser la formation choisie »
• Ou par email à : [email protected]

Le Directeur Exécutif : POSOUONDJA Doumpédidja