Laboratory Officer – FHI 360 Togo – 10 octobre 2026

Contexte

Family Health International (FHI360) est une Organisation Non Gouvernementale (ONG) à but non lucratif, dédiée à l’amélioration de la vie de façon durable via des solutions intégrées. FHI 360, est présente dans plus de 60 pays au monde et dans tous les États et territoires des États-Unis et intervient dans les domaines de la santé, de l’éducation, de la nutrition, de l’environnement, de l’économie et du développement, de la recherche et technologie, créant ainsi une combinaison unique de capacités pour relever les défis du développement.

Dans le cadre la mise en œuvre du projet « Atteindre les objectifs et maintenir le contrôle des épidémies (EpiC) », FHI 360 recherche actuellement pour le bureau du Togo des candidats qualifiés pour le poste de Laboratoire Officier.

OBJECTIF DU POSTE :

Apporter une expertise en matière de biologie moléculaire et fournir des conseils techniques, organisationnels et programmatiques sur la planification, la conception et la mise en œuvre des stratégies pour l’amélioration de l’accès, la réalisation de différentes analyses biologiques de diagnostic et de suivi de PVVIH et l’utilisation des résultats dans le cadre de la mise en œuvre du programme de PEPFAR.

Apporter un appui aux personnels des formations sanitaires, afin d’assurer la demande de la charge virale par les prestataires et l’accès aux patients suivis avec promptitude à la charge virale sur les sites appuyés par PEPFAR.

Supervision reçue : Conseiller technique principal

Missions et responsabilités

Le Travail consistera, entre autres, à :

• Collaborer étroitement avec le Conseiller technique santé sénior afin de mettre au point des systèmes d’assurance de la qualité pour la réalisation de la Charge virale, au sein des plateformes visées par le projet EpiC ;
• Collaborer avec le PNLS/Ministère de la santé afin de coordonner le volet laboratoire des interventions du programme PEPFAR ;
• Contribuer à l’opérationnalisation de la mise en réseau des laboratoires
• S’assurer de la fonctionnalité du système d’identification des patients éligibles pour la charge virale sur tous les sites du projet.
• S’assurer de la fonctionnalité du système de collecte et de transport des échantillons des sites au laboratoires.
• S’assurer de la disponibilité et du bon remplissage des fiches/formulaires de demande de CV en collaboration avec le Conseiller Technique VIH.
• S’assurer de la conformité du prélèvement, de la manipulation, de la conservation ou du transport des Échantillons afin de réduire le taux de rejet.
• Appuyer à l’augmentation de la demande et de l’accès à la CV
• Appuyer la gestion de la chaîne logistique, assurer la disponibilité des réactifs
• Appuyer et mettre en place un système efficient de rendu de résultats en temps opportun.
• Accompagner les laboratoires dans l’optimisation de l’utilisation des ressources humaines du laboratoire
• Effectuer d’autres tâches connexes qui lui seront assignées.

Profil recherché

Le candidat idéal devra présenter le profil suivant :

• Être titulaire d’un diplôme de médecine ou pharmacie avec une spécialisation en biologie clinique, ou être titulaire d’un diplôme en biologie (Technicien supérieur de laboratoire, Ingénieur de travaux biologiques, …) ou de tout autre diplôme équivalent ;
• Avoir un Master en biologie médicale et assurance qualité serait un atout ;
• Justifier d’au moins 5 années d’expérience professionnelle dans la pratique de laboratoire ;
• Parler couramment le français ; une maîtrise de la langue anglaise serait un atout ;
• Expérience dans le logistique de la chaîne d’approvisionnement des intrants des labos
• Expérience dans l’élaboration et la mise en place des systèmes de renforcement des laboratoires
• Disposer de solides compétences en leadership ;
• Être motivé et créatif ;
• Être capable de travailler sous pression, dans des environnements culturels, sociaux et politiques divers ;
• Avoir un esprit d’équipe.

Conditions et avantages

La fourchette salariale attendue pour ce poste est de XOF 6 000 000 – 8 000 000 pour le salaire de base annuel. Lors de la détermination du montant de l’offre, FHI 360 prend en compte plusieurs considérations, notamment mais sans s’y limiter : les années d’expérience pertinentes et la formation du candidat, l’équité interne, la rémunération du marché et le budget. Pour les candidats internes, le placement salarial suivra également les directives actuelles d’augmentation de promotion de FHI 360.

FHI 360 favorise la force et la santé de ses effectifs grâce à un Package d’avantages sociaux compétitifs, le développement professionnel ainsi que les politiques et programmes qui favorisent un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Rejoignez notre main-d’œuvre mondiale pour faire une différence positive pour les autres — et pour vous-même.

FHI 360 est un Employeur pour l’égalité des chances par laquelle nous ne pratiquons pas de discrimination à l’encontre de toute personne employée ou cherchant un emploi en raison de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’origine nationale ou ethnique, de l’âge, de l’état civil, d’un handicap physique ou mental, du statut de vétéran protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi applicable.

Dossier de candidature

• Toutes les offres d’emploi seront soumises à des contrôles de sélection appropriés, incluant les vérifications de références, de casier judiciaire et de financement du terrorisme.
• FHI 360 participe également au Dispositif inter-agences de divulgation des inconduites (MDS), facilité par le Comité directeur pour la réponse humanitaire. Conformément au MDS, nous demanderons aux anciens employeurs des candidats des informations concernant toute constatation fondée d’abus sexuels, d’exploitation et/ou de harcèlement durant son mandat chez les anciens employeurs.
• En postulant, les candidats confirment leur compréhension de ces procédures de recrutement et consentent à ces contrôles.

Comment postuler

Date limite : 18 Oct 2026

Procédure : Cliquez sur « Postuler maintenant » ou rendez-vous sur le portail carrière de FHI 360 pour soumettre votre candidature.

Questions ou préoccupations concernant notre correspondance : veuillez envoyer un e-mail à [email protected].