Ingénieur(e) en systèmes d’eau et environnement – Goma – 2 novembre 2026

Contexte

Mercy Corps est présente en RDC depuis août 2007 et y a atteint plus de 2,5 millions de personnes en 2025 au Nord-Kivu, au Sud-Kivu, en Ituri et au Kasaï, avec des programmes d’eau, d’assainissement et d’hygiène (WASH), de réponse aux épidémies, de développement économique et de cohésion sociale. L’ingénieur(e) en systèmes d’eau et environnement (HSSE) assure un appui technique permanent à la mise en œuvre des infrastructures WASH du programme SWAP-PED, avec un focus sur l’axe Sake–Bweremana. Sous la supervision du Gestionnaire de livraison infrastructure, il/elle supervise la qualité d’exécution, le respect des plans, spécifications et exigences contractuelles, et assure le rôle de point focal HSSE du programme sur les chantiers. Le/la titulaire relève du Gestionnaire de livraison infrastructure et supervise les inspecteurs de sites. Niveau de risque safeguarding : niveau 3. Nombre de postes : 1. Statut : temps plein, temporaire, CDD de 9 mois, catégorie IV de la grille nationale. Éligible à la délocalisation : oui.

Missions et responsabilités

• Revoir les études techniques, plans, schémas hydrauliques, notes de calcul, spécifications et métrés ; appuyer la préparation et le démarrage des travaux.
• Superviser les travaux de construction, de réhabilitation et de mise en service des infrastructures hydrauliques sur l’axe Sake–Bweremana : captages, conduites d’adduction et de distribution, réservoirs, chambres, bornes-fontaines, ouvrages en béton.
• Suivre le plan d’assurance et de contrôle qualité du chantier ; inspecter et valider carrières, matériaux, équipements et installations ; documenter la levée des non-conformités.
• Mesurer les quantités exécutées, tenir les relevés et attachements, contribuer à la vérification des situations de travaux, et s’assurer que les essais requis sont réalisés avant réception.
• Garantir l’application du Plan de gestion environnementale et sociale (PGES), des mesures de sauvegarde et des recommandations de l’étude d’impact (EISE) ; remplir les formulaires de screening environnemental et social avant le démarrage des travaux.
• Veiller à ce que chaque entreprise prépare et applique son PGES de chantier : santé et sécurité au travail, sécurité routière, excavations, protection des enfants, prévention des VBG, gestion des plaintes.
• Contrôler le port des EPI, la gestion des déchets, la prévention des pollutions et de l’érosion, et la remise en état des zones affectées.
• Intégrer l’égalité de genre et l’inclusion sociale (GESI) dans l’accessibilité et l’usage des ouvrages ; faire donner les formations sur le code de conduite et la PSEAH au personnel de chantier et aux entrepreneurs.
• Suivre quotidiennement l’avancement physique par rapport aux plannings et jalons, analyser les écarts et proposer des mesures de rattrapage.
• Contrôler les quantités et ressources consommées, signaler toute sur-quantité ou tout travail non autorisé, et anticiper les besoins en matériaux et équipements.
• Soumettre des rapports quotidiens et périodiques : avancement, effectifs, équipements, quantités, essais, non-conformités, rapports HSSE, risques et actions correctives.

Profil recherché

• Diplôme universitaire d’ingénieur en génie civil, hydraulique/hydraulique urbaine, génie de l’eau, travaux publics, environnement ou domaine technique équivalent.
• Au moins 6 ans d’expérience pertinente en conception, construction, supervision ou contrôle qualité d’infrastructures d’eau potable et/ou d’assainissement, dont une expérience significative sur chantier.
• Expérience démontrée du suivi de travaux d’adduction et de distribution : pose de conduites, béton armé, maçonnerie, réservoirs, bornes-fontaines, essais de mise en service.
• Bonne connaissance de l’assurance qualité, des documents contractuels de type FIDIC et des principes de gestion environnementale, sociale, de santé et de sécurité sur les chantiers.
• Maîtrise de Microsoft Office, d’AutoCAD et, de préférence, d’EPANET ; excellentes capacités de rédaction de rapports techniques.
• Français requis ; l’anglais et/ou le swahili sont un atout.
• Disponibilité pour des déplacements réguliers sur l’axe Sake–Bweremana.

Conditions et avantages

• Lieu de prestation : Bweremana, Nord-Kivu (basé à Goma, missions régulières sur les chantiers).
• Statut : Temps plein, temporaire, CDD de 9 mois.
• Niveau salarial : Catégorie IV de la grille nationale.
• Éligibilité à la délocalisation : Oui.

Dossier de candidature

• Un CV de 3 pages au maximum.
• Une lettre de motivation.
• Les diplômes.
• Les attestations de service rendu.
• Pour les sans-emploi : la carte ONEM.

Comment postuler

Candidature en ligne sur le portail de recrutement de Mercy Corps avant le 11 novembre 2026 à 16 h 00. Toute fausse information entraîne le rejet immédiat de la candidature. Les candidatures féminines sont fortement encouragées ; la grossesse n’est pas un critère d’exclusion.