À propos du poste
Le Directeur des Ressources Humaines Assurance au Rwanda pilote la stratégie RH globale pour attirer, développer et fidéliser les talents. Il/elle assure la conformité des politiques et accompagne la transformation digitale de l’organisation.
Missions principales
- Définir et mettre en œuvre la stratégie globale des ressources humaines
- Élaborer des programmes d’attraction, de rétention et de développement des compétences
- Superviser la gestion des talents et la gestion de la performance à tous horizons
- Garantir la conformité des politiques RH et piloter la communication interne
- Accompagner la transformation digitale et la conduite du changement
Profil recherché
- 12 ans d’expérience professionnelle dont 3 ans minimum à des fonctions similaires
- Expérience avérée dans la transformation digitale d’une organisation
- Maîtrise des stratégies de gestion des talents et de développement des compétences
- Compétences en gestion de la performance et conformité RH
- Expérience réussie en conduite du changement (un atout majeur)
Informations pratiques
Lieu : Rwanda | Contrat : Temps plein | Date limite : 21 mai 2026 | Candidatures féminines et personnes à mobilité réduite fortement encouragées | Envoyer CV, réalisations significatives et prétentions salariales à info@jely-group.com
