À propos du poste
Yas Togo recherche un Directeur du Capital Humain pour piloter et développer toutes les fonctions stratégiques et opérationnelles des Ressources Humaines. Ce poste de direction requiert une expertise approfondie en gestion RH et un leadership affirmé.
Missions principales
- Piloter la politique de rémunération, la gestion de la paie et le budget RH.
- Superviser l’administration du personnel, le suivi des indicateurs RH (KPI) et la production des reportings.
- Conduire les initiatives de communication interne, RSE, ESG et Qualité de Vie au Travail (QVT).
- Animer les relations sociales et les échanges avec les partenaires sociaux.
- Encadrer, développer et accompagner l’équipe RH.
Profil recherché
- 15 ans d’expérience en gestion des ressources humaines, dont 7 ans en tant que DRH dans le secteur privé.
- Expérience réussie dans le pilotage d’un projet de déploiement de SIRH ou de négociation d’un accord d’entreprise complexe.
- Bon niveau en français et en anglais.
- Excellente maîtrise du code du travail du Togo.
- Master ou MBA en Ressources Humaines ou diplôme équivalent.
Informations pratiques
Lieu : Lomé, Togo. Contrat : Non précisé. Date limite de candidature : Non précisée.
