Coordinateur(trice) Compliance H/F – 5 novembre 2026

Contexte

Créée en 1979, Action contre la Faim (ACF) est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim et les situations mettant en danger les populations. Présente dans plus de 46 pays, elle compte plus de 5 000 collaborateurs. La conformité, l’anticipation des risques et le renforcement des contrôles contribuent directement à la qualité et à la redevabilité de son action humanitaire.

Missions et responsabilités

Garantir la conformité des opérations, renforcer le contrôle interne et promouvoir une culture de transparence auprès des équipes et des partenaires : vous assurez la gestion globale de la conformité et du contrôle interne de la mission Mauritanie.

• Gestion des risques et conformité : identifier et atténuer les risques financiers et opérationnels, veiller au respect des procédures internes et des exigences des bailleurs, réaliser des contrôles, audits internes et investigations si nécessaire.
• Coordination des audits : planifier et piloter les audits internes et externes, coordonner les échanges avec les auditeurs et le siège, garantir la qualité des pièces justificatives et suivre les recommandations jusqu’à leur clôture.
• Renforcement des capacités : former et accompagner les équipes d’ACF et les partenaires sur la conformité, les risques et les exigences des bailleurs.
• Amélioration continue : capitaliser les leçons apprises, suivre les actions correctives, renforcer durablement le contrôle interne.
• Management et valeurs : encadrer, développer et évaluer les collaborateurs ; promouvoir les valeurs d’ACF, le safeguarding et la prévention de l’exploitation et des abus sexuels (PSEA).

Profil recherché

• Formation : master (Bac+5) en comptabilité, finance, contrôle de gestion, audit, management ou domaine équivalent.
• Expérience : au moins 5 ans en gestion financière, audit, contrôle interne ou conformité, dont au moins 3 ans dans l’humanitaire ou le développement international ; expérience solide de la gestion des exigences des bailleurs et des audits, de consortiums et de projets financés par des bailleurs institutionnels, et de management d’équipes multiculturelles.
• Compétences techniques : excellente maîtrise des règles des bailleurs, notamment de l’Union européenne ; maîtrise avancée de l’audit, du contrôle interne et de la gestion des risques ; Excel avancé, Pack Office, logiciels comptables et financiers.
• Langues : français courant obligatoire ; anglais professionnel fortement apprécié.
• Qualités : rigueur, intégrité, esprit critique, autonomie, adaptabilité, capacité à influencer et accompagner le changement.

Conditions et avantages

• Lieu : Nouakchott (Mauritanie), avec des déplacements réguliers sur les bases opérationnelles
• Durée : 12 mois ; prise de poste : dès que possible
• Type de contrat : national ou international
• Département : Compliance ; poste non accompagné
• Rattachement : Directeur(trice) pays adjoint(e) Support
• Rémunération : selon les grilles salariales d’ACF, complétées par les avantages prévus par ses politiques

Dossier de candidature

• CV actualisé en PDF
• Lettre de motivation en PDF
• Coordonnées d’au moins deux référents professionnels (idéalement le dernier responsable hiérarchique et le responsable RH)

Comment postuler

Candidature sur la plateforme de recrutement d’Acción contra el Hambre au plus tard le 13 novembre 2026. Les candidatures sont étudiées au fur et à mesure et ACF peut clôturer le recrutement avant la date limite. ACF applique une politique de tolérance zéro à l’égard de l’exploitation et des abus sexuels.