À propos du poste
Ce poste de consultant vise à renforcer l’intégration des enjeux climatiques, des risques de catastrophes et de la dégradation environnementale dans les programmes de l’UNICEF en Tanzanie. Le consultant travaillera sous la supervision du Chef de la section WASH et en étroite coordination avec les équipes programmes.
Missions principales
- Appuyer le développement, la préparation, la gestion, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des programmes climatiques du pays.
- Fournir un encadrement technique et un soutien à la gestion tout au long des processus de programmation.
- Développer et faciliter l’administration et la réalisation de résultats sensibles au climat et à l’environnement.
- Coordonner étroitement avec le Représentant Adjoint Programmes, tous les Chefs de section et les points focaux climat et environnement.
- Contribuer à l’atteinte des objectifs du programme pays en matière de résilience climatique.
Profil recherché
- Expérience avérée dans le développement, la gestion et l’évaluation de programmes liés au changement climatique ou à l’environnement.
- Solides compétences techniques en matière d’intégration des risques climatiques et environnementaux dans les programmes de développement.
- Excellentes capacités de coordination et de travail en équipe avec divers intervenants et sections.
- Adhésion aux valeurs fondamentales de l’UNICEF : Soin, Respect, Intégrité, Confiance, Redevabilité et Durabilité (CRITAS).
- Engagement envers les principes de diversité, d’inclusion et de protection des droits de l’enfant.
Informations pratiques
Lieu : Dar es Salaam, Tanzanie (poste basé au bureau). Type de contrat : Consultance. Les candidats qualifiés sont invités à soumettre leur dossier via le portail de recrutement en ligne (TMS – Talent Management System). L’UNICEF ne facture aucun frais de traitement à aucune étape de ses processus de recrutement.
