À propos du poste
Humanité & Inclusion (HI) recherche un·e Spécialiste Safeguarding régional·e pour son programme Sahel Afrique de l’Ouest (SAO). Ce poste clé vise à déployer les politiques de sauvegarde de l’organisation, garantissant un environnement sûr et respectueux pour toutes les personnes collaborant avec HI. Vous contribuerez à prévenir et gérer les risques d’abus moraux, sexuels et discriminatoires, en lien avec la stratégie de régionalisation et de décentralisation de HI.
Missions principales
- Déployer les standards techniques Safeguarding (Code de Conduite, politiques de protection contre les abus et l’exploitation sexuels, protection de l’enfance) et adapter les directives et outils au contexte régional.
- Coordonner l’élaboration et la mise à jour des plans d’action et analyses de risques macro avec les parties prenantes.
- Appuyer les équipes RH et opérationnelles dans la mise en œuvre des processus de recrutement sûr et des standards contextualisés.
- Concevoir et animer des formations et campagnes de sensibilisation pour le personnel, l’encadrement et les partenaires.
- Assurer la conformité aux cadres bailleurs et contribuer à la redevabilité interne et externe sur les enjeux de sauvegarde.
Profil recherché
- Expertise technique confirmée en Safeguarding, protection de l’enfance et prévention des abus (PEAHS).
- Expérience significative dans le déploiement de politiques et outils de sauvegarde en contexte humanitaire ou de développement.
- Capacité à coordonner des analyses de risques et à élaborer des plans d’action adaptés aux réalités locales.
- Compétences en formation, sensibilisation et communication interne.
- Maîtrise du français et de l’anglais, sens de l’éthique et respect des principes du « do no harm ».
Informations pratiques
Lieu : pays d’affectation du/de la candidat·e retenu·e (Sahel Afrique de l’Ouest). Contrat : CDD de droit local de 12 mois (renouvelable). Date limite de candidature : non précisée.
