À propos du poste
Le Responsable RH Senior assure le leadership des ressources humaines pour le Bureau de la Barbade de l’UNOPS, un hub stratégique soutenant 17 États insulaires des Caraïbes. Il garantit l’application cohérente des politiques RH et la gestion des services clés dans un contexte international de développement durable.
Missions principales
- Garantir l’application des politiques, règles et procédures RH de l’UNOPS dans les zones géographiques assignées.
- Piloter et superviser les processus de recrutement et d’administration des contrats.
- Interpréter les politiques RH et conseiller les parties prenantes en coordination avec le Bureau Régional et le Siège.
- Gérer les services RH essentiels : développement des compétences, réaffectation du personnel et opérations.
- Assurer un alignement précis des actions RH avec les besoins des partenaires et des bénéficiaires finaux.
Profil recherché
- Expérience avérée en gestion RH, talent acquisition et analyse de données dans un contexte international.
- Excellente connaissance des opérations RH et de la gestion d’équipe.
- Capacité à prendre des décisions pragmatiques, à résoudre des problèmes avec créativité et à s’adapter avec flexibilité.
- Intégrité, modèle en matière de diversité et d’inclusion, et grande fiabilité.
- Excellentes compétences en communication, gestion des conflits et écoute active pour collaborer avec divers partenaires.
Informations pratiques
Lieu : Bridgetown, Barbade. Contrat : Continu, sous réserve de performance et de disponibilité budgétaire.
