À propos du poste
Le cabinet Inter Consultants Corporate recrute pour le compte de ses clients un Responsable des Ressources Humaines et un Community Manager. Ces postes s’adressent à des professionnels expérimentés souhaitant évoluer dans un environnement de conseil exigeant.
Missions principales
- Piloter la politique RH, gérer l’administration du personnel et assurer la conformité légale (contrats, dossiers, archives).
- Gérer les relations sociales avec les institutions et animer le dialogue social au sein de l’entreprise.
- Organiser le travail, optimiser les effectifs et concevoir des outils de gestion (SIRH, tableaux de bord).
- Piloter la gestion des carrières, des performances et des plans de formation du personnel.
- Assurer la gestion complète de la paie, des déclarations sociales et du budget des Ressources Humaines.
Profil recherché
- Diplôme de niveau Licence minimum en RH, Droit, Psychologie du travail ou domaine équivalent.
- Expérience d’au moins 5 ans, dont 3 ans à un poste similaire dans le secteur industriel.
- Expertise en législation du travail, gestion de la paie, relations sociales et administration du personnel.
- Maîtrise avancée d’Excel, des outils RH et des logiciels de paie (ex: SAGE Paie & RH).
- Leadership, sens de la communication, rigueur et aptitude à gérer des environnements complexes.
Informations pratiques
Postes ouverts par un cabinet de conseil. Contrat et lieu précisés lors du processus de recrutement. Date limite de candidature : 24/04/2026.
