Responsable Évaluation Stratégique – OSCE Vienne

À propos du poste

L’OSCE recrute un Responsable Évaluation pour son Unité d’Évaluation à Vienne. Ce poste clé consiste à piloter des évaluations indépendantes et stratégiques afin d’améliorer la performance et l’efficacité opérationnelle de l’organisation. Le titulaire contribuera directement à la prise de décision, à l’apprentissage organisationnel et à la redevabilité.

Missions principales

  • Conduire des évaluations indépendantes (thématiques/stratégiques) de bout en bout, en respectant les normes internationales.
  • Définir les objectifs, le périmètre, l’approche et les méthodologies d’évaluation pour chaque mission.
  • Rédiger des rapports d’évaluation de haute qualité (Termes de Référence, Rapports finaux) et superviser les consultants.
  • Assurer le suivi biannuel de la mise en œuvre des recommandations et fournir un appui-conseil aux points focaux.
  • Analyser des données quantitatives et qualitatives pour formuler des conclusions crédibles et des recommandations actionnables.

Profil recherché

  • Diplôme universitaire (niveau licence minimum) en sciences politiques, affaires internationales, évaluation ou sciences sociales connexes.
  • Minimum 7 ans d’expérience (5 ans avec un master) dans la conduite d’évaluations complexes pour des organisations internationales ou le secteur public.
  • Maîtrise des normes et standards d’évaluation du UNEG, et expérience dans l’intégration des droits de l’homme et de l’égalité des genres.
  • Compétences techniques avérées en méthodologies d’évaluation, collecte/analyse de données quantitatives et qualitatives, et rédaction de rapports.
  • Excellentes capacités de communication, de résolution de problèmes et de jugement, avec une aptitude à établir un rapport de confiance.

Informations pratiques

Lieu : Vienne, Autriche. Contrat : Non précisé dans l’offre. Date limite de candidature : Non précisée.

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