À propos du poste
Sous la supervision du Chef de Mission et en coordination avec les équipes régionales et sièges, le/la Responsable des Ressources Humaines et Financières assure la gestion budgétaire, financière, RH et administrative du bureau en RDC. Ce poste clé garantit la conformité des opérations avec les règles de l’OIM et contribue à l’efficacité des programmes.
Missions principales
- Superviser la gestion financière : suivi des dépenses, analyse budgétaire, trésorerie, et conformité avec les accords donateurs.
- Préparer les rapports financiers et budgétaires, analyser les écarts et prévenir les déficits.
- Gérer les ressources humaines : recrutement, administration du personnel, application des politiques RH.
- Superviser la chaîne d’approvisionnement, les contrats, la flotte de véhicules et les services généraux.
- Renforcer les contrôles internes, prévenir la fraude et former le personnel aux procédures administratives et financières.
Profil recherché
- Master en Finance, Comptabilité, Gestion ou domaine connexe + 5 ans d’expérience, ou Licence + 7 ans. Certification CA/CPA/CIMA/ACCA est un atout.
- Expérience en gestion financière et RH au niveau international, idéalement en terrain.
- Connaissance des règles et procédures OIM/ONU en finance, RH et chaîne d’approvisionnement.
- Maîtrise avancée d’Excel et des systèmes IT corporatifs.
- Capacité à superviser, former et coordonner avec des partenaires internationaux.
Informations pratiques
Lieu : République Démocratique du Congo (Bureau de pays et/ou sous-bureaux). Contrat : selon barème OIM. Date limite de candidature : non spécifiée.
