À propos du poste
Le programme MILEAD Fellows 2026 est conçu pour identifier, former et accompagner 25 jeunes femmes africaines d’exception, âgées de 19 à 25 ans, désireuses de devenir des leaders transformationnelles. Cette initiative de renommée continentale offre un cadre intensif pour développer des compétences de leadership, mener des projets communautaires à fort impact et contribuer à l’égalité des genres en Afrique.
Missions principales
- Participer à un institut d’été résidentiel de trois semaines au Ghana, avec des ateliers, conférences et sessions de mentorat.
- Concevoir et mettre en œuvre un projet de changement communautaire dans votre pays d’origine, en lien avec les défis des femmes et des filles.
- Bénéficier d’un accompagnement personnalisé par des expertes et experts en leadership féminin et développement durable.
- Rejoindre un réseau panafricain de fellows et d’anciennes lauréates pour des collaborations et du plaidoyer.
- Contribuer à des initiatives de plaidoyer et de sensibilisation sur les droits des femmes et l’égalité des genres.
Profil recherché
- Femme africaine âgée de 19 à 25 ans, passionnée par le leadership transformationnel et l’impact social.
- Expérience démontrée de leadership dans une communauté, une organisation ou une profession (associative, entrepreneuriale, académique, etc.).
- Engagement fort pour les droits des femmes et des filles, et volonté de remettre en question les systèmes discriminatoires.
- Capacité à suivre le programme tout en étant étudiante ou professionnelle (sauf pendant l’institut d’été).
- Maîtrise de l’anglais (écrit et oral) et aptitude à travailler en équipe multiculturelle.
Informations pratiques
Lieu : Institut d’été au Ghana (3 semaines) + projet dans le pays d’origine. Contrat : Programme de bourse non rémunéré, frais de participation couverts. Date limite de candidature : 20 mars 2026. Candidature complète (formulaire, CV, 2 lettres de recommandation) à soumettre par email.
