À propos du poste
Frontline AIDS, partenaire de communautés locales depuis 30 ans, recrute un(e) Directeur(trice) exécutif(ve) adjoint(e) pour piloter la transformation interne et la stratégie 2026-2030. Ce poste clé, basé entre le Royaume-Uni et l’Afrique du Sud, vise à renforcer une organisation décoloniale, féministe et antiraciste.
Missions principales
- Coordonner la planification annuelle, le budget et les indicateurs de performance au sein de l’équipe de direction.
- Animer la transformation organisationnelle vers un modèle co-localisé, virtuel et digitalisé.
- Superviser les équipes opérationnelles (RH, finances, risques, sauvegarde, antiracisme).
- Développer une culture de haute performance, bien-être et équilibre vie pro/perso.
- Représenter l’organisation en externe et assurer la liaison avec le conseil d’administration.
Profil recherché
- Expérience confirmée en direction générale ou opérationnelle dans une ONG internationale.
- Engagement fort envers les valeurs antiracistes, féministes et décoloniales.
- Compétences en gestion du changement, planification stratégique et pilotage d’équipes multiculturelles.
- Maîtrise des outils digitaux et capacité à travailler dans un environnement virtuel.
- Excellentes compétences relationnelles et de leadership collaboratif.
Informations pratiques
Lieu : Royaume-Uni et/ou Afrique du Sud (co-localisation). Contrat : temps plein, CDI. Date limite de candidature : non précisée.
