À propos du poste
Depuis avril 2023, l’afflux massif de réfugiés soudanais à Adré exerce une pression considérable sur les ressources locales et les services de base. Dans ce contexte humanitaire complexe, le HCR recherche un(e) Associé(e) à la protection communautaire pour renforcer la participation des communautés, améliorer la redevabilité et promouvoir des solutions durables. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les réfugiés, les communautés hôtes et les partenaires pour identifier les risques de protection et développer des réponses inclusives.
Missions principales
- Mobiliser et accompagner les communautés (réfugiées et hôtes) afin de renforcer leur capacité à se protéger et à participer activement aux décisions qui les concernent.
- Animer des réunions, focus groupes et sessions de sensibilisation pour identifier les risques de protection (VBG, protection de l’enfance, cohésion sociale) et co-construire des solutions.
- Assurer la collecte, l’analyse et le reporting d’informations terrain pour orienter les stratégies de protection et la prise de décision.
- Coordonner avec les partenaires, les autorités locales et les autres secteurs humanitaires pour garantir une réponse intégrée et respectueuse des principes de protection.
- Contribuer à la mise en œuvre des approches de redevabilité envers les populations affectées (AAP) et à la prévention de l’exploitation et des abus sexuels (PSEA).
Profil recherché
- Expérience confirmée (5 à 8 ans) en protection communautaire ou dans un domaine connexe, idéalement en contexte de réfugiés ou de déplacement forcé.
- Excellentes capacités de mobilisation communautaire et d’animation participative, avec une sensibilité aux enjeux de genre, d’âge et de diversité.
- Bonne compréhension des problématiques de protection (VBG, protection de l’enfance, accès aux droits) et des approches basées sur les droits.
- Compétences analytiques et rédactionnelles solides pour collecter, traiter et restituer des données de protection.
- Maîtrise du français indispensable ; connaissance des langues locales de l’est du Tchad (arabe, maba, etc.) fortement appréciée.
Informations pratiques
Lieu : Adré, Tchad (poste non familial, niveau de difficulté E). Contrat : CDD – UNOPS LICA6. Date limite de candidature : 30 juin 2026.
