À propos du poste
Rejoignez la Section d’appui à la clientèle et des situations spéciales (CSSSS) au sein de la Division des activités spéciales (DSA) du Département de l’appui opérationnel (DOS) au Siège des Nations Unies à New York. Ce poste clé contribue à fournir un soutien opérationnel et administratif rapide et efficace pour le déploiement, l’établissement, la transition et la liquidation des entités clientes, ainsi qu’aux situations de crise.
Missions principales
- Assister le Responsable RH dans la gestion des processus de recrutement, de classification et de mobilité du personnel.
- Coordonner le soutien administratif et RH aux équipes et familles affectées par des incidents critiques ou des crises.
- Assurer le suivi des dossiers du personnel, des contrats et des avantages sociaux conformément aux règles et procédures de l’ONU.
- Participer à la préparation des rapports et des analyses RH pour les opérations de démarrage, de renforcement et de liquidation.
- Collaborer avec les autres entités de l’ONU pour garantir une prestation de services intégrée et réactive.
Profil recherché
- Diplôme d’études secondaires ou équivalent ; une formation complémentaire en RH, administration ou gestion est un atout.
- Expérience confirmée d’au moins 5 ans en ressources humaines, administration ou domaine connexe, idéalement dans un environnement international.
- Maîtrise de l’anglais (oral et écrit) ; la connaissance du français est un plus.
- Excellentes compétences en communication, organisation et gestion des priorités.
- Intégrité, respect des normes éthiques les plus élevées et capacité à travailler sous pression.
Informations pratiques
Lieu : New York, États-Unis (Siège de l’ONU). Contrat : Poste temporaire ou permanent selon les besoins du service. Date limite de candidature : À confirmer sur le portail Inspira. Les candidats doivent postuler via le système de recrutement en ligne de l’ONU.
